Liderazgo ejecutivo

Craig Gordon es el estimado director ejecutivo de Communities for People (CFP). Con más de 45 years of experience at CFP, Gordon se ha ganado la reputación de ser pionero en brindar atención de calidad a jóvenes y familias en Massachusetts y Rhode Island.. Su trayectoria con CFP comenzó como trabajador de atención directa cuando era estudiante en la Universidad Brandeis.. Posteriormente fue ascendido al cargo de Director Regional en Rhode Island para iniciar los programas de la CFP allí.. Durante su tenencia, Estableció un conjunto integral de programas y servicios para apoyar a los jóvenes de Rhode Island., incluyendo programas de apoyo familiar, programas basados ​​en evidencia, tratamiento de acogida, y programas de vida independiente.

Como Director Regional y Vicepresidente de los programas de Rhode Island para 14 años, Craig construyó asociaciones duraderas con organizaciones comunitarias y se convirtió en una figura vital en los esfuerzos de defensa de Rhode Island y Massachusetts para brindar servicios integrales a los jóvenes.. En 2014, se convirtió en director de operaciones (COO) de CFP, donde sus responsabilidades incluían la gestión programática, Necesidades clínicas y de fuerza laboral para todos los programas tanto en Massachusetts como en Rhode Island.. Craig también formó parte de comités y grupos de trabajo estatales y dirigidos por proveedores., donde aportó su experiencia para mejorar la calidad de la atención a los jóvenes en el sistema de bienestar infantil.

Tras el mandato del fundador Joe Leavey en CFP, Craig Gordon fue nombrado segundo director ejecutivo de la organización. Él ahora conduce 180 empleados, 15+ programas, un presupuesto de $15 millón, y servicios de gestión para 5 otras organizaciones sin fines de lucro. Bajo el liderazgo excepcional de Gordon, CFP ha fortalecido su posición como proveedor establecido y líder innovador en servicios para jóvenes y familias.. Sigue comprometido a desarrollar programas y asociaciones que garanticen que todos los jóvenes y las familias reciban atención de alta calidad independientemente de sus antecedentes o circunstancias..

Eric Gaboriault, Director de operaciones de la CFP, Se graduó de la Universidad de Rhode Island con una doble especialización en Psicología y Sociología y luego ingresó a Rhode Island College para obtener su título de posgrado y se convirtió en Consejero de Salud Mental Licenciado (LMHC).. Es un profesional muy experimentado y dedicado que ha trabajado en Comunidades para Personas Nuevas (CFP) durante más de 20 años. Comenzando como trabajador social del programa de vida independiente, Eric avanzó rápidamente hasta convertirse en Director de Divulgación y Seguimiento.. Con su licencia independiente en 2006, Eric pasó al puesto de director clínico, supervisar programas residenciales y de cuidado de crianza/adopción. Por el pasado 10 años, Eric se ha desempeñado como Director Regional de RI de CFP, Refinar los programas comunitarios y asegurar contratos para servicios de prevención..

Además de su papel en la CFP, Eric se desempeña como copresidente del Comité Residencial de la Coalición de RI para Niños y Familias. Tiene una sólida trayectoria en la construcción de relaciones con otras agencias comunitarias., resultando en asociaciones fructíferas y el desarrollo de nuevos servicios y programas. El liderazgo y la experiencia de Eric le han ganado el respeto de los líderes estatales y una reputación como proveedor confiable en la comunidad.. Con su amplia experiencia y profundo conocimiento de la PPC, Eric está bien preparado para sobresalir como director de operaciones.

En general, Eric’s over 20 years tenure at CFP, junto con sus habilidades de liderazgo y su pasión por servir a los jóvenes y las familias, lo han preparado para su puesto actual como director de operaciones.. Su historial de éxito y dedicación a la misión de la organización lo convierten en un activo invaluable para nuestra agencia de cuidado de crianza..

José M.. Leavey, fundó Comunidades para las Personas (CFP) en 1976. Ha ocupado varios puestos distinguidos en el campo de los servicios de bienestar infantil y juvenil en Massachusetts., incluido el Director de la División de Colocación de Tutela Infantil, Comisionado del Departamento de Servicios Juveniles, Presidente del Consejo de Proveedores de Servicios Humanos de Massachusetts, Presidente de la Liga Infantil, Presidente de la Comisión Especial de Acogimiento Familiar, y Presidente de la Junta Asesora Estatal del Departamento de Niños y Familias (DCF). En 1980 CFP se expandió a Rhode Island, donde Joe asumió un papel de liderazgo en el desarrollo de programas residenciales y de extensión para adolescentes.. Hoy, Communities for People ofrece una atención continua a través de servicios de cuidado de crianza., programas residenciales y de vida independiente, y servicios a domicilio en Massachusetts y Rhode Island.

Cuando Joe era Comisionado de Servicios Juveniles, comenzó a desinstitucionalizar a los jóvenes y a crear programas comunitarios.. Su visión era que los jóvenes recibieran un mejor servicio en entornos de grupos pequeños similares a sus hogares.. Joe también cree en la importancia de la colaboración de los proveedores y jugó un papel decisivo en el desarrollo de muchas redes de proveedores en Massachusetts y Rhode Island..

Bajo el liderazgo de Joe, CFP comenzó a brindar servicios de gestión a agencias de servicios humanos que necesitaban asistencia financiera y de gestión.. El compromiso de Joe con el tratamiento basado en evidencia llevó a la creación de dos programas de utilización de MIS. Soluciones de colocación en Rhode Island y la Red de reunificación familiar en Massachusetts.

Sandy Cades es una directora financiera veterana con más de 45 años de experiencia con 16 de esos años liderando la estrategia financiera de la PPC. La experiencia de Sandy en la gestión de las finanzas de múltiples agencias sin fines de lucro ha agregado un valor tremendo a la organización.. Además de sus responsabilidades principales, Sandy también es una respetada profesora adjunta en la Universidad de Suffolk., Impartición de cursos sobre gestión financiera de organizaciones sin fines de lucro..

Sandy es contadora pública certificada con título en Contabilidad de la Escuela Wharton de la Universidad de Pensilvania y un MBA en Gestión Sanitaria de la Universidad de Boston.. Su experiencia en gestión financiera se ha aprovechado para apoyar a la junta directiva de Lovin.’ Cucharadas, una agencia de rescate de alimentos en Massachusetts, donde se desempeña como Tesorero. Cuando no está ocupado con su trabajo, A Sandy le encanta pasar tiempo con su pareja y su familia..

Joan Valcourt, Vice President of Human Resources​, es un profesional comprometido y consumado que ha tenido un impacto positivo en CFP durante el pasado 30 años. La carrera de Joan en CFP comenzó como consejera de atención directa, donde obtuvo una valiosa experiencia práctica trabajando directamente con niños de crianza. Su dedicación y excepcionales habilidades de liderazgo le permitieron ascender rápidamente de rango., Asumir el papel de gestionar uno de los refugios durante seis años.. Durante este tiempo, Perfeccionó aún más sus habilidades y desarrolló una comprensión profunda de la dinámica operativa de la organización..

A través de los años, Joan ha desempeñado diversos roles dentro de la agencia., incluyendo la recaudación de fondos, comunicaciones, reclutamiento, y operaciones. Esta experiencia multifacética le ha proporcionado una comprensión integral de todas las facetas de la organización., convirtiéndola en un activo verdaderamente indispensable para la CFP.

Obtuvo su licenciatura en la Universidad de Boston y luego recibió su Maestría en Administración Pública de la Universidad Estatal de Bridgewater.. En su búsqueda por mejorar su experiencia en recursos humanos, obtuvo un Certificado de Recursos Humanos muy apreciado de la Universidad Bryant.

Además, Joan lidera activamente la CARF (Comisión de Acreditación de Instalaciones de Rehabilitación) de la agencia, garantizar el cumplimiento de estrictos estándares de calidad. Su dedicación a la excelencia le ha valido ser miembro de la prestigiosa Sociedad para la Gestión de Recursos Humanos., reforzando aún más su posición profesional en el campo.

Sandra es una persona motivada que siempre ha tenido pasión por ayudar a los demás.. Es a través de su experiencia como educadora que Sandra descubrió los desafíos diarios que enfrentaban las familias., lo que despertó el deseo de ella de obtener un título en consejería de salud mental de la UMass Boston.. No sólo es madre de su hijo adolescente y 20 hija de un año, pero ella también es una ex madre adoptiva. Sandra reconoce la importancia de los valores familiares y comunitarios ya que también es hija de una madre haitiana que le inculcó la idea de servir a los demás desde pequeña..

A lo largo de la carrera de Sandra, Ha desempeñado numerosos cargos en bienestar infantil y servicios clínicos.. De ser Clínico Terapéutico de Cuidado de Crianza y Gerente de Servicios de Permanencia con Family Services de RI y Children’s Friend, para liderar el cuidado de niños en colocaciones fuera del hogar con RI Care Management Network y servir como vicepresidente de programas con niños y familias de RI. Antes de unirse a la CFP, Sandra fue líder de los programas de Boston para Wediko Children's Services, donde brindó consultas y servicios clínicos en la escuela..

La experiencia de Sandra en bienestar infantil se ha extendido por más de 15 años y siempre ha estado orgullosa del trabajo que realiza. Her most recent appointment as the Vice President for Massachusetts Programs for CFP is more than just a job – es una continuación de su pasión por ayudar a los necesitados, niños especialmente vulnerables. El entusiasmo de Sandra, dedicación, y su experiencia en el campo la convierten en un activo invaluable para Communities for People.

jaqueline, también conocido como jackie, Rastella is the Vice President of Rhode Island Programs for Communities for People, trayendo 35 Años de experiencia en el apoyo a personas en entornos comunitarios.. Con una experiencia diversa en roles de liderazgo y dirección clínica, Residencial, y servicios de soporte, La experiencia de Jackie radica en el desarrollo de programas., prestación de atención para poblaciones complejas, y participación de las partes interesadas.

El viaje educativo de Jackie incluye una doble especialización en Psicología y Sociología de Rhode Island College., una maestría en Educación de Adultos de la Universidad de Rhode Island, y un Certificado de Posgrado en ABA para Poblaciones Especiales de UMass Boston. A lo largo de su carrera, ha ocupado diversos cargos, como vicepresidente de los servicios de habilitación diurna de Horace Mann Educational Associates en Massachusetts y director clínico de los servicios diurnos y residenciales de Behavioral Associates, Cª.

Habiendo trabajado en la Red de Programas del Groden Center en Rhode Island durante más de 30 años, Jackie ha tenido una carrera progresiva., desde la atención directa hasta los roles de liderazgo de supervisión y dirección. También se ha desempeñado como consultora clínica en sistemas de escuelas públicas en todo Connecticut., Rhode Island, y Massachusetts, así como gerente de programa para la unidad de discapacidades del desarrollo infantil en Butler Hospital. Jackie incluso ha presentado en conferencias nacionales., centrándose en la formación y el desarrollo del personal, análisis conductual aplicado, y modelos de inclusión en el sistema escolar público.

con su dedicación, compasión, y compromiso basado en la misión, Jackie está preparada para mejorar la prestación de servicios y apoyar la misión de Communities for People de garantizar servicios de calidad para todas las poblaciones vulnerables.. Su amplia experiencia y conocimientos contribuirán al avance de los objetivos de la organización y al bienestar de las comunidades a las que sirve..

Joan has been an integral part of Communities for People since 2006. She currently serves as the Vice President of the Family Networks Program and Clinical Manager for the Boston Region’s Emergency Residence Program. Joan holds a Bachelor of Science Degree in Nursing and a Doctoral Degree in Counseling Psychology and Organizational Development from Boston College, as well as a Master’s degree in Child Psychiatric Nursing from New York University.

Before joining CFP, Joan held various management positions at the Massachusetts Department of Children and Families, serving as an Area Director in Arlington and Cambridge, Regional Director in Lawrence and Boston, and Assistant Commissioner for Quality Case Practice. She also served as an Assistant Commissioner at the Massachusetts Department of Mental Health.

Joan’s expertise in child abuse and neglect has made her a respected figure among her staff and the DCF. Her supervision and training have ensured the delivery of high-quality, strength-based services for clients. Joan consistently emphasizes understanding clients’ experiences and the impact of trauma on their lives, encouraging staff to advocate for the services clients need. Her dedication, enthusiasm, and advocacy make Joan an invaluable senior staff member at CFP.

Eve is an accomplished Vice President of Development​ with a passion for fundraising and social causes. Su viaje en el sector sin fines de lucro comenzó durante su estancia en la Universidad Clark., donde recibió una beca de servicio comunitario y adquirió una valiosa experiencia trabajando en varias organizaciones sin fines de lucro.. Con Licenciatura en Comunicaciones y mención en Sociología, y Maestría en Ciencias en Comunicaciones Profesionales, La formación académica de Eve le ha proporcionado una base sólida para su trabajo en el campo..

A lo largo de su carrera, Eve se ha dedicado a recaudar fondos para agencias de servicios sociales en el área de Boston.. Su experiencia de una década como generalista en recaudación de fondos la ha dotado de una comprensión integral de las complejidades involucradas en la recaudación de fondos para diversas causas.. Como subdirector de desarrollo de Victory Programs, Eve jugó un papel crucial al brindar atención compasiva a personas y familias que se enfrentan a la falta de hogar., trastornos por uso de sustancias, y enfermedades cronicas, Especialmente durante los tiempos difíciles de la cuarentena..

El compromiso de Eve de marcar la diferencia se extiende más allá de su vida profesional.. Habiéndose mudado recientemente a North Providence, está entusiasmada de contribuir al equipo de Communities for People en Rhode Island mientras continúa apoyando a su antiguo hogar en Massachusetts.. Con su notable historial de éxito y dedicación genuina para crear un cambio positivo., su experiencia en recaudación de fondos, combinado con su pasión por la defensa, make her an ideal leader for the Vice President of Development role.

Diana Morales, un defensor compasivo de los necesitados, es miembro de la junta directiva de Communities for People. Criado en Providencia, Rhode Island, como uno de ocho hermanos, Deanna enfrentó importantes desafíos a una edad temprana. Después de la pérdida de su madre por cáncer de pulmón, Atravesaron tiempos difíciles con su padre., que se volvió adicto a los narcóticos y recurrió a la venta de drogas. Una vez que su casa fue allanada por el Departamento de Policía de Providence, fueron puestos al cuidado del Departamento de Niños, Juventud, y Familias (DCYF), donde sus cinco hermanos menores se dividieron entre diferentes tías.

A pesar de numerosas dificultades, La resiliencia y determinación de Deanna la impulsaron al éxito. Completó un programa de maestría en la Universidad Johnson and Wales mientras trabajaba en CFP., donde asumió diversos cargos y eventualmente se convirtió en Directora de Programa del Programa TAP. Con licenciatura y maestría en justicia penal., Deanna aporta una gran cantidad de conocimientos y experiencia a su trabajo y es conocida por su capacidad única para diseñar programas que ayuden a otros., basándose en sus propias experiencias como cliente anterior.

Además de sus logros profesionales, Deanna también es un miembro dedicado del Departamento de Policía de Providence., sirviendo como instructor en la Academia de Capacitación y ayudando a moldear las habilidades de la próxima generación de reclutas. Tiene dos hijas adolescentes y está esperando su tercer hijo.. Recientemente se casó con su maravilloso esposo José y también tienen un querido perro de 15 años.. El viaje inspirador de Deanna y su compromiso inquebrantable para marcar la diferencia la convierten en un activo invaluable para nuestra organización..

David es el director ejecutivo de Doc Wayne., cargo que desempeña desde agosto 2011. Con más de 25 Años de experiencia en el sector empresarial y sin fines de lucro., se destaca en la construcción de relaciones con socios estratégicos y la ampliación del alcance organizacional.. El liderazgo de David ha llevado al reconocimiento nacional e internacional de Doc Wayne., incluidos premios prestigiosos como el Premio al Deporte de la Fundación Robert Wood Johnson y el Premio Mundial al Deporte para la Salud de Beyond Sport. También ha sido reconocido por el MVP de la Comunidad de Nueva Inglaterra de la Major League Soccer (MLS W.O.R.K.S.) y seleccionado como Innovador Social por el Foro de Innovación Social..

Un ex jugador de fútbol universitario., David ha estado involucrado en el desarrollo juvenil basado en el deporte desde 2008. Apasionado por generar un impacto positivo en las vidas de los jóvenes., entiende el poder transformador del deporte. Con una licenciatura en Ciencias de Babson College y un MBA de Bentley University, David combina su conocimiento académico con su dedicación para empoderar a las personas y derribar barreras.. Sus contribuciones al campo del desarrollo juvenil basado en el deporte continúan inspirando y creando cambios duraderos..

A través de su liderazgo visionario, David ha transformado a Doc Wayne en una organización de renombre. Su compromiso de empoderar a los jóvenes y construir relaciones de socios ha obtenido reconocimiento nacional e internacional.. Con experiencia en deportes y pasión por marcar la diferencia., La influencia de David se extiende más allá del ámbito del desarrollo juvenil basado en el deporte..

Jim Vincent es un líder dinámico que ha hecho contribuciones significativas en la promoción de la diversidad y las comunidades inclusivas.. Se desempeñó durante seis mandatos como presidente de la sucursal de Providence de la NAACP., y actualmente es el presidente del Comité de Vivienda en la Conferencia del Área de Nueva Inglaterra de la NAACP.. La inquebrantable dedicación y pasión de Jim por la justicia social lo han impulsado a la vanguardia de la lucha por la igualdad.. Con una carrera que abarca más de dos décadas en vivienda y desarrollo comunitario., Jim aporta una gran cantidad de conocimientos y experiencia a su función como Gerente de Defensa de los Electores en Rhode Island Housing., donde trabaja para empoderar a las comunidades marginadas a través de la divulgación y la asistencia técnica..

El compromiso de Jim con la vivienda asequible y las cuestiones de las minorías va más allá de sus compromisos profesionales.. Ha formado parte de numerosas juntas y organizaciones como la Liga Urbana de RI., la biblioteca pública de providencia, y la Acción Comunitaria de East Bay. Además, Ha copresidido la Semana de Desarrollo Empresarial de las Minorías de RI y ha desempeñado importantes funciones en los medios de comunicación en eventos como el baile de la Sociedad de la Herencia Negra de RI y la conferencia Cabo Verdean Common Threads de RI.. La dedicación de Jim se puede ver en sus diversos puestos de liderazgo., incluido vicepresidente de la Cámara de Comercio Hispana y portavoz de la Alianza Africana de RI.

Académicamente, Jim tiene una licenciatura en Gobierno de Dartmouth College y una maestría en Planificación Urbana de la Universidad de Pensilvania.. Nacido y criado en el South End de Boston, obtuvo una valiosa experiencia trabajando en el gobierno local y estatal, así como en organizaciones sin fines de lucro.. Como Coordinador de Vivienda de la Ciudad de East Providence, solidificó aún más su experiencia en desarrollo comunitario. El compromiso de Jim con la diversidad, compromiso civil, y el desarrollo comunitario es notable, y su liderazgo continúa teniendo un impacto significativo en la creación de una sociedad más inclusiva.. Sin duda, contribuirá a nuestra misión de brindar entornos seguros e inclusivos para los jóvenes en hogares de acogida., al mismo tiempo que abogamos por oportunidades equitativas y apoyo para todos.

Susan es una parte integral de la agencia de cuidado de crianza., aportando su invaluable experiencia y conocimientos en la ley de bienestar infantil. Con más de tres décadas de experiencia practicando la ley de bienestar infantil en Rhode Island., Susan tiene un profundo conocimiento de las complejidades y matices involucrados en el manejo de casos que involucran a niños bajo el cuidado del Departamento de Niños., Jóvenes y familias. Ha trabajado incansablemente para garantizar la seguridad., bienestar, y derechos de los niños bajo su tutela. Su vasta experiencia incluye servir como tutor ad litem de niños., como asesor jurídico senior del DCYF, y como funcionario de audiencias para la misma agencia. También ha trabajado a favor de los menores., padres, los padres de crianza, y agencias de adopción, defender sus mejores intereses y garantizar la justicia para todos.

Cuando no estoy trabajando, Susan canaliza su energía y pasión ilimitadas hacia sus pasatiempos.. Habiéndose jubilado recientemente, ha abrazado la alegría de pasar tiempo con sus dos golden retrievers, de viaje, y cultivando su jardín. La pasión de Susan por la vida y su incansable compromiso con el bienestar de los niños bajo su cuidado son una inspiración para todos..

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​Kelly es una profesional excepcional con más de quince años de experiencia en Marketing, Relaciones públicas, y eventos especiales, que aporta a su rol como miembro de la junta directiva con dedicación y logros. Comenzó su carrera como ejecutiva de relaciones públicas para los prestigiosos minoristas Neiman Marcus y Bloomingdale's., Kelly perfeccionó sus habilidades en conocimiento de marca, relaciones con los medios, y programas de marketing a través de la lente de la moda y la filantropía. Ella cree que las marcas impulsadas por un propósito son las más queridas y las más impactantes..

Tras una pausa para criar a sus tres hijos, Kelly volvió a sus raíces en la industria del marketing y las relaciones públicas., y fundó Hynes Communications. La firma de Kelly trabaja con líderes innovadores en diversas industrias., incluyendo organizaciones sin fines de lucro, servicios profesionales, cuidado de la salud, y más. Le gusta especialmente ayudar a las pequeñas y medianas empresas a perfeccionar su identidad de marca y hacer crecer su negocio para marcar una diferencia en el mundo..

Además, Kelly es alumna de Dana Hall en Wellesley y tiene una licenciatura.. título de Boston College. Estas experiencias educativas le han brindado una sólida formación y un profundo aprecio por defender el empoderamiento y la educación de las mujeres en su comunidad.. Con presencia activa en varios foros, incluida la Asociación de Hermanas Mayores del Gran Boston y Comunidades para las Personas, ella es una corporación de Needham Bank. Kelly prospera ante nuevos desafíos y se dedica a generar un impacto real tanto en su vida profesional como personal..

Boyce Slayman es un profesional experimentado con una impresionante trayectoria de éxito en brindar liderazgo transformacional a organizaciones sin fines de lucro.. Tiene décadas de experiencia en el sector., proporcionando desarrollo organizacional, gestión, y servicios de relaciones comunitarias. Es mejor conocido por su papel como director ejecutivo del Consejo de Proveedores., una asociación estatal de organizaciones comunitarias donde representó a la industria en Beacon Hill como cabildero registrado.

Además, Boyce tiene un profundo conocimiento del panorama político y se ha desempeñado como consultor político para funcionarios públicos y partidos políticos a nivel local., nacional, y campañas internacionales. También ha ocupado varios cargos directivos, incluida la Sociedad Estadounidense de Ejecutivos de Asociaciones, el Consejo Nacional de Asociaciones sin Fines de Lucro, la Autoridad de Transporte de la Bahía de Massachusetts, y el Capítulo de Boston de la NAACP, entre otros.

La experiencia integral de Boyce, combinado con su certificado de posgrado en Resolución de Conflictos, le ha brindado la experiencia y el conocimiento para manejar eficazmente problemas y situaciones complejas.. Su dedicación al sector sin fines de lucro es inquebrantable., y ha sido fundamental en el apoyo a varias organizaciones’ Crecimiento y desarrollo.

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David J. Dubinsky, un abogado en la practica privada, es un miembro dedicado de la junta. Nacido y criado en Lynn, Massachusetts, La educación de David le inculcó la pasión por ayudar a los demás., que sigue llevando adelante.

Con una impresionante formación académica de Lynn English High School., Universidad Brandeis, Universidad de Massachusetts Amherst, y la Facultad de Derecho de la Universidad de Boston, David aporta una gran cantidad de conocimientos y experiencia a su puesto.. También ha compartido su experiencia como instructor adjunto en instituciones reconocidas como Newberry College., la universidad de california, y la Universidad de Boston.

A través de su participación en Communities for People y roles anteriores como miembro de la Junta Directiva de JCC y del Comité de Derechos Humanos de Vinfen., David canaliza su deseo de crear una mejor comunidad. Inspirado por sus padres’ dedicación incansable para apoyar “Nuevos americanos” y abogar por mejores servicios en las escuelas de Lynn, David tiene como objetivo lograr un impacto duradero en las vidas de los niños y las familias necesitadas.

Patrick Martin se ha desempeñado como Tesorero de Communities for People desde 2018, aportando su amplia experiencia en bienestar infantil a su papel crucial. Como socio de la división NFP de KLR, Patrick ha trabajado estrechamente con numerosas organizaciones que se ocupan del bienestar infantil en Massachusetts y Rhode Island.. Su dedicación para generar un impacto positivo en las vidas de los niños vulnerables es evidente en sus notables logros y certificaciones..

Patrick tiene una licenciatura en contabilidad de la Universidad de Rhode Island.. También es Contador Público Certificado (CPA) y miembro de los comités sin fines de lucro de las Sociedades RI y MA de CPA.. Además, Patrick es actualmente tesorero de tres organizaciones sin fines de lucro., demostrando aún más su compromiso de fomentar la estabilidad financiera y la sostenibilidad en el sector sin fines de lucro..

Más allá de su papel en Communities for People, Patrick participa activamente en grupos profesionales y de defensa.. Es miembro de la red Providers Council y de Massachusetts Nonprofit Network (MNN), aprovechando su experiencia para apoyar a la comunidad más amplia de organizaciones sin fines de lucro. Además, Patrick es un alumno de Leadership Rhode Island, Habiéndose graduado como parte de la promoción de 2011. La dedicación de Patrick a mejorar las vidas de los niños lo convierte en un activo valioso para Communities for People..

Paul graduated from Westfield State College with a Bachelor’s Degree in 1979 and has since embarked on a 45-year career in human services. Starting as a counselor in a group home for adjudicated adolescents, his experience expanded to include working as a foster care caseworker, a foster home recruiter for five years, and a Program Director for 16 años, overseeing Treatment Foster Care, Behavioral Health, English as a Second Language, and Host Home programs for adults with intellectual developmental disabilities.

He earned his Master’s Degree in Management of Human Services from Lesley University in 1984, further enhancing his expertise in the field.

Además, Paul dedicated his time as a long-standing volunteer at The Samaritans, a suicide hotline in Boston. His 23-year tenure at The Mentor Network saw him take on the role of Executive Director, managing operations across New Hampshire, Massachusetts, Rhode Island, Connecticut, South Carolina, and Georgia.

As a result of his leadership, Paul spearheaded a five-year project that found host homes for over 300 individuals with intellectual developmental disabilities following the closure of California’s Developmental Centers. Además, he successfully led a 10-state effort to license over 1,300 new foster homes within a three-year period.

Paul’s commitment to providing top-quality child welfare services brought him to Communities for People (CFP), where he has been serving as the Director of Continuous Quality Improvement for the past three years.

Dorian Osmani, Senior Vice President at Bank of America Private Bank, offers tailored financial advice to high-net-worth clients. Con más de 25 years of banking experience, he specializes in addressing the unique needs of business owners and executives. As a trusted advisor, Dorian helps clients navigate the complexities of wealth management, including succession planning, investment management, and tax-sensitive strategies.

Prior to joining the Private Bank in 2022, Dorian spent 12 years as a Senior Relationship Manager in Business Banking with Bank of America. He began his career in 1997 at Bank of Boston and has since built a strong reputation for delivering exceptional service and personalized advice.

Dorian holds a bachelor’s degree in Finance from the University of Massachusetts Dartmouth and an M.B.A. from Providence College. In addition to volunteering as a CFP board member, Dorian is active in his community and volunteers with the Special Olympics Chapter, ALS Association (RI chapter) and American Cancer Society.

Keilly Cutler is a member of the Middlesex Group at Morgan Stanley. She holds the CERTIFIED FINANCIAL PLANNER™ designation and enjoys partnering with individuals, families and business owners to structure and implement customized wealth management and investment strategies. Keilly also has a strong focus in Impact and Environmental Social Governance (ESG) investing.

Prior to joining the Middlesex Group at Morgan Stanley, Keilly spent over 10 years in the Recruiting and Staffing Industry. Her staffing career culminated in her role as a Division Director at Beacon Hill Staffing Group where she opened, built and managed the Associates Division in Austin, TX. Similar to Financial Planning, this work was collaborative, goal oriented and evolving. Keilly’s success comes in part to her ability to listen carefully, ask the right questions, plan accordingly, follow through and adapt quickly to her client’s unique and everchanging needs.

Keilly is proud to serve on the Board of Directors at Communities For People. She is also a volunteer for the Nourishing Newton food assistance program and serves on the Alumni Council for her high school alma mater, The Rivers School in Weston, MAMÁ. Keilly previously served on the Board of Directors for the Learning About Multimedia Project (LAMP), a NYC based nonprofit that provided media literacy education for high school students. She was a volunteer yoga instruction at the Gay Men’s Health Crisis Center (GMHC), mentor for Step Up, and volunteer on Mike Siegel’s congressional campaigns in 2018 y 2020.

Keilly enjoys hiking, skiing, kayaking, paddle boarding, playing tennis, practicing yoga, and traveling with her family and friends. She lives in Newton, MA with her husband Scott. They are both former outdoor wilderness guides who met working at the Chewonki Foundation in Wiscasset, ME. Keilly graduated Cum Laude with a BA in Global Studies from St Lawrence University where she spent a semester studying in Shanghai, China at East China Normal University.